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Síndrome de down

Crearán primera casa simulada en Chile que preparará para la vida independiente a personas con discapacidad cognitiva

EN EL MARCO DEL DÍA INTERNACIONAL DEL SÍNDROME DE DOWN, SE REALIZÓ LA FIRMA DE UN CONVENIO ENTRE EL CENTRO UC SÍNDROME DE DOWN Y SQM CON EL CUAL SE ESTÁ CREANDO LA PRIMERA CASA SIMULADA EN CHILE PARA QUE PERSONAS EN SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD COGNITIVA PUEDAN PREPARARSE PARA PASAR A UNA VIDA INDEPENDIENTE Y AUTÓNOMA.

En Chile, de cada 100 mil niños, 2,7 nacen con síndrome de Down y, con el fin de apoyarlos en la transición hacia una vida más autónoma, el Centro UC de Síndrome de Down selló un acuerdo con SQM para crear la primera casa simulada en el país para Personas en situación de discapacidad cognitiva.

El proyecto de la casa simulada se enmarca en el Programa de Vida Independiente que imparte el Centro UC de Síndrome de Down desde 2020, y el cual “ha permitido que capacitemos personas y que en nuestra institución las contratemos”, detalló el rector de la Pontificia Universidad Católica (PUC) Ignacio Sánchez.

Así también lo destacó María Jesús Rudloff, quien indicó que “en el programa de vida independiente he aprendido de todo: de derechos, sobre cocina, cómo mantener el hogar y reparaciones. He aprendido a movilizarme en el entorno, aunque ahora no podemos hacerlo por la pandemia. Este año quiero aprender cosas nuevas y difíciles, no sólo las cosas básicas y simples, porque ya somos adultos y ya tenemos experiencia. Quiero aprender a mantener el jardín, a pagar las cuentas de la casa y a vivir en un departamento con mis amigos, sin los papás, como lo han hecho mis hermanas”.

Por lo mismo, María Jesús valoró esta nueva iniciativa, pues a través de esta casa simulada podrá adquirir sus últimos aprendizajes con miras a cumplir su sueño de vivir sola en un departamento.

Con foco en el aprendizaje práctico

Los trabajos de remodelación del espacio que albergará a la nueva casa simulada para personas con discapacidad cognitiva comenzaron en febrero, y se prevé que finalicen en mayo próximo.

Específicamente, la casa “está diseñada como un departamento de dos piezas, una de ellas tiene una sola cama y la otra es una habitación compartida con dos camas. Esto es para que también aprendan a cómo desenvolverse en una vivienda compartida y respetar el espacio privado de un otro. La casa tiene considerada una lavandería y sala de planchado, cocina de concepto abierto y living-comedor”, detalló Macarena Lizama, pediatra y directora del Centro UC Síndrome de Down.

Además, ciertas áreas de la casa serán como “salas espejo” (unidireccional), con el fin de supervisar desde afuera y, de esta manera, “los jóvenes se sientan más independientes para resolver las situaciones de la vida cotidiana de manera autónoma”, explicó Lizama.

Como parte del programa de aprendizaje, está contemplado que los jóvenes duerman algunos días en la casa que se ubicará en la cercanías del Campus Oriente de la PUC, siempre en compañía de un supervisor, quien estará en una tercera pieza o residencia que quedara “afuera” del departamento.

Fuente: eldinamo.cl

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Denuncia

Joven Sordo acusa discriminación en una notaría de Talca: «Eres una persona incapaz»

EL JOVEN ASEGURÓ QUE LA NOTARIA SUPLENTE NO LE PERMITIÓ HACER EL CONTRATO DE COMPRAVENTA DE UN VEHÍCULO PORQUE SEGÚN ELLA, UNA PERSONA SORDA ES INCAPAZ DE TENER UN AUTOMÓVIL A SU NOMBRE. TODO ESTO OCURRIÓ MIENTRAS SE ENCONTRABA ACOMPAÑADO DE SU HERMANA CINTIA, QUIEN ADEMÁS ES INTÉRPRETE CERTIFICADA DE LA LENGUA DE SEÑAS CHILENA.

Rodolfo Rojas Valenzuela joven Sordo de 25 años, acusa que el día sábado 13 de marzo a eso de las 10:30 de la mañana, fue discriminado por funcionarios de la notaría Enrique Ortiz Schindler. Según su relato, él junto a su hermana llegaron antes de que abriera la notaría para hacer la fila con otras 15 personas más, cuando de pronto, la hermana tuvo que dirigirse a otro lugar y dejó a Rodolfo en la fila.

Al volver para ayudarlo con el trámite, se dio cuenta que su hermano no tenía un número de atención a lo que el joven le responde que no escuchó al momento que los repartieron y no entendía lo que había dicho el guardia. Cintia desconcertada con lo que había pasado, se acercó al guardia para explicarle la situación a lo que este responde, «no es mi culpa que él no escuche, los números ya se repartieron y no los vamos a poder atender» los demás funcionarios, asintieron frente a las palabras del hombre a cargo de la seguridad, por lo que la joven pidió hablar con el notario a cargo de la notaría.

Luego del incómodo momento, le explican a Cintia que el notario no se encontraba, por lo que tendría que hablar con la notaria suplente, la cual atendió directamente a Rodolfo y su hermana.

Según el relato del afectado, «La notaria me preguntó si yo podía hablar, le dije no puedo hablar y me bajé la mascarilla para emitir un sonido, a lo que ella respondió «no te entiendo nada», y yo sé que no se me entiende, por eso necesito una intérprete y andaba con mi hermana, que además es intérprete certificada. La señora me dijo: «tú no puedes comprar un auto ni tenerlo a tu nombre porque no puedes hablar, no sabes leer, no sabes nada», me hizo entender que no soy inteligente solo por el hecho de no poder hablar, yo me molesté y me sentí muy mal, además me dijo que soy sordo mudo, y yo no soy mudo.

Después me mostró un libro que tenía una ley (artículo 1447 del código civil, el cual señala que son absolutamente incapaces, los dementes, los impúberes, los sordos o sordomudos que no puedan darse a entender claramente) lo leí y me dolió mucho porque yo puedo darme a entender de manera clara por medio de la lengua de señas chilena (la cual está reconocida como una lengua natural, en el artículo 26 de la ley 21303) también sé escribir y leer.

«Yo no puedo ayudarte, entiende que así es la ley, si hacemos el documento luego va a quedar nulo porque tu eres una persona incapaz» me dijo y aunque mi hermana le explicó mis capacidades, ella se negó y dijo que la única solución era ponerlo a nombre de Cintia. Yo leí el documento que había que firmar para el traspaso del auto, era algo súper simple, no tenía mucho texto, lo entendí perfectamente era completar nombre, fecha de nacimiento, dirección entre otros datos básicos, pero no me dejaron hacerlo.

Al llegar a mi casa, muy triste y sin saber qué hacer, decidí contarle a Juan Gabriel, él es presidente del Club de Sordos de Talca y actualmente candidato a concejal, quien me recomendó hablar con Andrea Camargo, lo encontré buena idea porque la conozco y he participado como voluntario en su campaña, así que recurrimos a ella para que nos pudiera orientar frente a lo que pasó», concluyó el joven.

Andrea Camargo, abogada y candidata a Alcaldesa por Talca, mencionó que “esto le ocurrió a un voluntario de mi campaña y yo no puedo quedar ajena, es algo sumamente lamentable y no debiera ocurrir nunca más, yo estoy muy familiarizada con la comunidad sorda incluso ellos me ayudaron a grabar la canción oficial de mi campaña en lengua de señas chilena, incluido Rodolfo y encuentro terrible el actuar de la notaría en cuestión”.

La candidata además, cuenta con un pilar destinado a la inclusión en su proyecto para Talca y entre sus principales propuestas se destaca la de tener a una persona capacitada en lengua de señas chilena en todos los centro municipales que atiendan público, esto como una medida urgente para combatir la discriminación.

Finalmente, Doris Valenzuela la mamá del joven, hizo un llamado a la ciudadanía “me siento muy mal con lo que le pasó, él es un niño muy inteligente, terminó su cuarto medio en el Liceo Abate Molina, tiene licencia de conducir y es profesor de la lengua de señas, siempre ha logrado todo lo que ha querido. Me doy cuenta que como sociedad nos falta mucho, hay tanta discriminación y lo que le hicieron a Rodolfo, no es solo a él, hay una familia entera sufriendo detrás. Quiero que esto nunca más pase, los sordos son personas totalmente normales, la única diferencia es que no escuchan, pero a veces los más sordos, somos las personas que sí tenemos audición».

Fuente: cronicanoticias.cl

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Nacional

Minsal autoriza la vacunación de cuidadores de niñas y niños con síndrome de Down y otras patologías

EL MINISTERIO DE SALUD YA COMENZÓ APLICAR LA ESTRATEGIA CAPULLO LA CUAL CONSISTE EN VACUNAR AL CÍRCULO CERCANO DE PACIENTES PEDIÁTRICOS (MENORES DE 16 AÑOS) CON DIVERSAS PATOLOGÍAS COMO SÍNDROME DE DOWN, O PACIENTES TRASPLANTADOS O CON CÁNCER. QUIENES QUIERAN ACCEDER A LA VACUNA, DEBEN COMPLETAR EL FORMULARIO QUE ADJUNTAMOS MÁS ABAJO Y QUE DEBE SER FIRMADO POR EL MÉDICO TRATANTE O ENFERMERA.

En un documento emitido por el Ministerio de Salud, se establece que la transmisión viral desde contactos intradomiciliarios positivos a COVID-19 presenta el mayor riesgo de propagación viral en cualquier población, especialmente en pacientes inmunocomprometidos. Los miembros de la familia, los cuidadores y los contactos del hogar tienen más probabilidades de ser la fuente de transmisión del SARS-CoV-2 a estos pacientes.

Los modelos sugieren que en más del 50% de todos los casos de SARS-CoV-2 las infecciones son el resultado de la transmisión de infecciones presintomáticas o asintomáticas. Por lo tanto, los esfuerzos para separar los contactos sintomáticos de los pacientes inmunosuprimidos de alto riesgo, pueden no ser suficientes para prevenir la transmisión, particularmente en el hogar. 

Además, la diseminación viral prolongada de los pacientes inmunocomprometidos infectados puede
aumentar el riesgo de transmisión a otros miembros de la familia y contactos cercanos. Con estos antecedentes la Sociedad Americana de Hematología recomienda que todos los contactos
cercanos de receptores de células (por ejemplo, precursores hematopoyéticos) reciban la vacuna contra COVID-19 lo antes posible.

 

Estrategia Capullo

Los pacientes menores de 16 años inmunocomprometidos no pueden ser vacunados con
ninguna vacuna contra SARS-CoV-2 disponible hasta la fecha, marzo 2021, por lo que no pueden disminuir en forma activa su riesgo de evolución grave por esta infección. En estos casos se sugiere implementar la estrategia capullo.

En las situaciones en que la respuesta inmune del individuo no sea adecuada, y considerando que los estudios clínicos de las nuevas vacunas para COVID-19, están recién en fase 1, y menos en inmunosuprimidos, la propuesta sería implementar una estrategia que permita su protección indirecta.

En la estrategia capullo se incluye a familiares cercanos, adultos y niños, que conviven con el caso índice y otras personas que habitan en el mismo hogar.

PATOLOGIAS EN PACIENTES PEDIATRICOS: Inmunodeficiencias primarias o congénitas (incluye S de Down) Inmunodeficiencias adquiridas (incluye lactante expuesto a VIH y adolescente viviendo con VIH) Aplasia medular severa Cáncer en tratamiento Trasplantado de órganos sólidos Trasplantado de precursores hematopoyéticos Candidato a trasplante en etapa pre-trasplante (3 meses previo) Tratamiento con drogas inmunosupresoras, biológicos, corticoides*

  • Inmunodeficiencias primarias o congénitas (incluye S de Down)
  • Inmunodeficiencias adquiridas (incluye lactante expuesto a VIH
    y adolescente viviendo con VIH)
  • Aplasia medular severa
  • Cáncer en tratamiento
  • Trasplantado de órganos sólidos
  • Trasplantado de precursores hematopoyéticos
  • Candidato a trasplante en etapa pre-trasplante (3 meses previo)
  • Tratamiento con drogas inmunosupresoras, biológicos, corticoides*

Implementación

Esta estrategia ya se comenzó a implementar esta semana, y se puede aplicar la vacuna a un promedio de 4 personas que puede incluir, cuidadores y contactos familiares mayores de 16 años, con un máximo de 6 personas de forma excepcional.

Para poder acceder a esta vacuna, se debe completar el formulario que tiene que estar firmado por el médico tratante o enfermera, y asistir a los vacunatorios de los centros en que se controla a los niños o en cualquier Vacunatorio de Cesfam o Vacunatorio privado.

FORMULARIO: Formulario-de-solicitud-de-vacunas-Pediátricos-Inmunocomprometidos

DOCUMENTO DEL MINSAL: ESTRATEGIA-CAPULLO-CUIDADORES-DE-PACIENTES-PEDIATRICOS-INMUNOCOMPROMETIDOS

Fuente: minsal.cl
telsalud.cl

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Nacional

Senado aprueba proyecto que permite a cuidadores de Personas en situación de discapacidad excusarse de ser vocales de mesa

POR UNANIMIDAD, LA SALA DEL SENADO APROBÓ Y DESPACHÓ A LEY EL PROYECTO QUE EXCUSA A CUIDADORES DE PERSONAS EN SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD O DEPENDENCIA Y DE ADULTOS MAYORES, DE EJERCER COMO VOCALES DE MESA EN LOS PROCESOS ELECCIONARIOS. ADEMÁS, TAMBIÉN PERMITE EXCUSARSE A  MUJERES EMBARAZADAS, Y A MADRES, PADRES Y CUIDADORES DE NIÑOS DE HASTA 2 AÑOS, Y SE ESPERA QUE ESTÉ VIGENTE PARA LAS ELECCIONES DEL 10 Y 11 DE ABRIL.

La Comisión Especial de la Mujer y la Igualdad de Género fue la instancia que analizó la propuesta y aprobó las tres modificaciones introducidas por los diputados y diputadas:

  • Reemplaza, en la causal de excusa para ser vocal de mesa relativa a la maternidad, la expresión, aprobada por el Senado, que señala “Estar la mujer en estado de embarazo, durante todo el período de gestación…”, por la de “Tratarse de personas gestantes durante todo el periodo de embarazo…”.
  • Incluye al padre dentro de la causal de excusa relativa a los hijos menores de dos años.
  • Amplía las formas de acreditar, para los efectos de excusarse como vocal, que se está al cuidado de un adulto mayor en situación de dependencia o de una Persona en situación de discapacidad, para excusarse como vocal.

 

El Proyecto

  1. Dispone que la causal de excusa del deber de actuar como vocal de mesa, referida a la maternidad, podrán hacerla valer las personas gestantes durante todo el periodo de embarazo, lo cual deberá acreditarse mediante un documento extendido por el establecimiento de salud donde se realice el control del mismo o un certificado médico.
  2. Amplía esta causal de excusa al padre o madre de un hijo o hija menor de 2 años al día del respectivo acto eleccionario, lo que podrá demostrarse con el correspondiente certificado de nacimiento del menor.
  3. Dispone que, en el caso que ninguno de ellos tuviera el cuidado de los hijos menores, quien lo tuviere podrá excusarse acreditándolo debidamente.
  4. Incluye como situación que permite excusarse de ser vocal de mesa, el estar al cuidado de un adulto mayor en situación de dependencia o de una Persona en situación de discapacidad en los mismos días en que funcionen las mesas receptoras, circunstancia que deberá ser acreditada, ya sea a través de una declaración jurada notarial, la que en todo caso deberá otorgarse gratuitamente; mediante constancia en Carabineros de Chile, o por un certificado en que conste la calidad de receptor del estipendio en el caso de cuidadores de Personas en situación de discapacidad.

Fuente: senado.cl

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Denuncia

Mujer en situación de discapacidad fue infraccionada por usar estacionamiento reservado

ANA ZAMBRANO DENUNCIÓ QUE DEJÓ A LA VISTA SU CREDENCIAL QUE LE PERMITE UTILIZAR ESTE ESTACIONAMIENTO RESERVADO EN LA COMUA DE MAIPÚ, PERO QUE AÚN ASÍ RECIBIÓ UNA MULTA POR DICHO MOTIVO. ACTUALMENTE RECIBE UNA PENSIÓN DE $130 MIL Y UNA INFRACCIÓN COMO ESTA PUEDE LLEGAR HASTA LOS $75 MIL.

«Me estacioné en el lugar para  personas con discapacidad dejando mi credencial a la vista. Cuando salí, igual me encontré con un parte en el parabrisas, en la misma fecha que el año pasado», detalló.

Ana dice que cumplió con la norma y que dejó la credencial de forma visible, pese a que el parte indica que no tenía este documento a la vista:

«Lo que pasa es que nosotros somos invisibles, y me he dado cuenta ahora que estoy en situación de discapacidad, que nosotros somos invisibles. Mi vida cambió en 180 grados».

Recibe una pensión de $130.000 y la multa puede llegar hasta $75.000. Para evitar el cobro deberá acreditar su condición: «Va a tener que comparecer en el Juzgado de Policía Local correspondiente para acreditar que está inscrita en el Registro Nacional de Discapacidad y que cuenta con esa credencia. En dicho caso, debería ser eximida del pago de la multa», detalló el abogado Claudio Valdivia.

Desde el Servicio Nacional de la Discapacidad (SENADIS) explican que los inspectores deben verificar que los vehículos estacionados tengan a la vista la credencial de discapacidad, si es así, no se puede cursar una multa.

«Debe dejar la credencial original, de forma visible en el costado inferior izquierdo del parabrisas delantero. Esto aplica para cualquier tipo y grado de discapacidad, por lo que llamamos a los inspectores a realizar una buena fiscalización de esta normal», explicó Francisco Subercaseux Director Nacional (S) de Senadis.

Fuente: chvnoticias.cl

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Denuncia

Docente en el espectro autista acusa a TVN de invitarla y no sacarla al aire

«HOY ESTOY TRISTE». ASÍ COMIENZA EL RELATO DE GHILIAN NAVEA UNA PROFESORA DE PUENTE ALTO EN EL ESPECTRO AUTISTA, QUIEN A PESAR DE HABER SIDO INVITADA COMO PANELISTA AL BUENOS DÍAS A TODOS POR EL DÍA DE LA MUJER, NO PUDO SALIR EN PANTALLA, LO QUE LE PROVOCÓ UNA CRISIS.

“Todo comienza hace una semana cuando me contactan de @TVN para invitarme a ser parte del panel del @BuenosDiasTVN en el #8M”, inició. “Lo pensé porque no confío mucho, pero estoy en un grupo de mujeres en el espectro autista (como yo) y me convencieron de la tremenda posibilidad de visibilizar nuestra condición en una fecha tan especial como el #8M así que acepté”, continuó.

“Estudié mucho y dormí poco, mi condición hace que me obsesione mucho con las cosas y no podía defraudar… realicé conversatorios y encuestas y en una de mis redes sociales (con casi 200 mil seguidores) hice una invitación a verme hoy (lunes) a las 11:30 am”, añadió.

Pantallazo de Twitter donde la protagonista escribió lo mismo que publicamos más arriba.

“Me acosté a las 4 am, desperté a las 7 a seguir estudiando para no equivocarme. Me vinieron a buscar y realicé mis clases en el transporte, llegue al canal, me maquillaron y peinaron”, relató.

“Me instalaron el micrófono, me ubicaron al fondo del estudio y me dijeron ‘ud no va’… sentí cómo caía en crisis lentamente así que salí a caminar ante la extraña mirada de quienes pasaban por ahí sin conocerme”, reconoció.

Pantallazo de Twitter donde la protagonista escribió lo mismo que publicamos más arriba.

“Me hablaban pero no podía oír, solo pensaba en todo lo que tenia para decir… comenzó a sonar mi celular… más de 200 mensajes preguntándome por qué aún no estaba al aire… lloré, me calmé y comencé a leer para sacar mi mente de ese lugar”, dijo.

“Ud dirá ‘la tele es así’, pero yo no trabajo en la tele, soy docente, mamá y mujer en el espectro autista… rompernos un compromiso de esa forma es realmente doloroso (…) Definitivamente esta conmemoración solo puede vivirse en la calle”, cerró.

Pantallazo de Twitter donde la protagonista escribió lo mismo que publicamos más arriba.

Las disculpas

Tras la viralización de la historia, el matinal de TVN ofreció disculpas al iniciar el programa de este martes.

“Parte de lo humano es celebrar los bonitos recuerdos, pero parte de la vida también es reconocer los errores. Reconocer los errores que hemos cometido a lo largo de nuestra historia, pero también un error que cometimos ayer, y creo que es parte de lo que nos corresponde como equipo enfrentar nuestros error cuando las cosas no se hacen de una manera correcta”, comenzó Gonzalo Ramírez.

“Ayer era el Día Internacional de la Mujer, teníamos preparado un espacio, teníamos invitadas a tres personas: a Ghillian, Daniela y María José Jara”, agregó.

“En ese momento, el programa había entrado en interés por el tema sanitario y tuvimos que dejar ese espacio en suspenso, no fue al aire. Fue un grave error”, sentenció.

“Queremos ofrecer nuestras sinceras excusas a las personas que invitamos pero que no pusimos al aire como debíamos. En la televisión siempre hay cosas que se bajan, que quedan fuera, hay espacios que no van al aire, eso ha pasado siempre, porque así es la televisión, sobretodo en un programa en vivo de 5 horas, pero eso no puede volver a suceder”, dijo.

“Les enviamos un abrazo apretado, nos ponemos colorados como corresponde y así queremos partir este programa, 29 años de historia, pero tenemos que aprendiendo para no volver a cometer esos errores”, cerró.

Por su parte, Carolina Escobar también ofreció disculpas al público que quedó esperando por ellas. “Un reconocimiento a todas las figuras femeninas y a las que no también, porque el día que no hagamos esa diferencia las mujeres habremos triunfado”, cerró.

Fuente: biobiochile.cl

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Nacional

Candidatos en situación de discapacidad se reúnen y firman Acuerdo por la Inclusión

UN GRUPO TRANSVERSAL DE ASPIRANTES A CONSTITUYENTES, ALCALDES Y CONCEJALES ELABORÓ UN LISTADO DE DIEZ PUNTOS CLAVES A INCLUIR EN LA  NUEVA CONSTITUCIÓN. DESTACAN QUE CON ELLO SE LOGRARÍA UN GRAN AVANCE HACIA LA PROFUNDIZACIÓN DE LA DEMOCRACIA EN CHILE.

Más de 20 candidatas y candidatos en situación de discapacidad y de distintas listas, se reunieron este lunes 1 de marzo, en el Día Internacional de la No Discriminación, para firmar un Acuerdo por la Inclusión que incluye 10 puntos programáticos.

Los aspirantes a constituyentes, concejales y alcaldes establecieron mínimos que incluyen el reconocimiento constitucional de las Personas en situación de discapacidad; la consagración en la nueva Constitución del principio de Accesibilidad Universal y No discriminación; Acceso Universal a la información; la necesidad de impulsar un Sistema Nacional de Apoyos que contribuya a un pleno reconocimiento de la capacidad jurídica de las Personas en situación de discapacidad;, y la exigencia de ser parte de los diversos espacios de participación política y pública. 

Foto donde aparece una mujer en silla de ruedas hablando con un micrófono en público.El decálogo también contiene la demanda por una nueva Constitución accesible y la exigencia de la participación de las Personas en situación de discapacidad en las decisiones que les afecten directamente. Sobre las labores de cuidado, generalmente ejercidas por mujeres, los candidatos prometen su apoyo al reconocimiento remunerado de las labores de cuidado.

La instancia fue convocada por el profesor y candidato de la lista Apruebo Dignidad, Pablo Selles, quien destacó que “las candidaturas aquí presentes declaramos nuestro compromiso irrestricto por el respeto de los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad. Hoy decidimos suscribir este compromiso para impulsar estas medidas en los distintos espacios de poder que aspiramos ocupar”.

Foto donde aparece un grupo de personas en situación de discapacidad reunidas en el Paseo Bulnes en Santiago.Durante el evento también tomó el micrófono Peter Loch actual concejal por Providencia y quien va por la reelección: «Estoy muy feliz por la unión de las Personas en situación de discapacidad. Hemos visto como las mujeres han logrado unirse y avanzar en pos de defender sus derechos, lo mismo la Diversidad Sexual, y ahora es momento de que nuestra causa de la inclusión sea representada por nosotros mismos quienes vivimos esta realidad«.

Para Matías Poblete candidato constituyente por el distrito 13: “estamos dando una lección a los políticos tradicionales que muchas veces llevan las discusiones importantes de espalda a la ciudadanía y aquí nos hemos reunido personas del ámbito de la discapacidad que estamos en situación de discapacidad y también personas relacionadas al mundo cuidado”, enfatizó.

REVISA EL DECÁLOGO COMPLETO ACÁ:
Compromiso Candidaturas por la Inclusión y la Discapacidad

Fuente: chvnoticias.cl

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Inclusión Laboral

Avanza con éxito el Programa de Empoderamiento y Empleabilidad de Wazú

FUNDACIÓN WAZÚ ESPECIALIZADA EN INCLUSIÓN LABORAL COMENZÓ A IMPLEMENTAR DE FORMA ONLINE SU PROGRAMA DE EMPODERAMIENTO Y EMPLEABILIDAD DIRIGIDO A PERSONAS EN SITUACIÓN DE DISCAPACIDAD. EN ESTA PRIMERA EDICIÓN SE INSCRIBIERON 89 PARTICIPANTES, QUIENES YA LOGRARON CREAR SU CV, SU PERFIL DE LINKEDIN Y HAN ENFRENTADO ENTREVISTAS LABORALES DE ENSAYO, EN ESTE PROGRAMA GRATUITO QUE SE SEGUIRÁ IMPLEMENTANDO EN EL FUTURO PARA NUEVOS INTERESADOS.

Junto al apoyo de la empresa FLSmidth y de la plataforma Nivelat se creó este innovador programa enfocado en empoderar a las personas y entregarles nuevas estrategias y herramientas para mejorar sus habilidades laborales y personales.

Transcurridos casi dos meses (el programa dura tres) los participantes han logrado avanzar notablemente y ya confeccionaron su Currículum Vitae, crearon su perfil profesional en LinkedIn y han enfrentado entrevistas laborales de prueba, utilizando todas las estrategias y conocimientos aprendidos este tiempo. 

Este programa consta de varios ciclos y tiene la ventaja de ser gratuito y de facilitar intérpretes de lenguas de señas para hacer la información accesible para todos. Además, cuenta con destacados mentores y líderes en situación de discapacidad como el deportista Robinson Méndez y los coaching Carolina García y Exequiel Inspira, quienes a través de su experiencia buscan orientar a otras Personas en situación de discapacidad.

Imagen que dice "¿Cuáles son tus expectativas? y Abajo aparecen varias respuestas como "Estar más capacitado", "tener más confianza en mi", "posibilidades laborales", "aprender a aceptar mis errores".
Los expectativas de algunos de los participantes de este programa.

Las clases son elaboradas por expertos en empoderamiento y empleabilidad y abordan variados temas, complementando asuntos personales como el autoconocimiento, empoderamiento, reconocimiento de fortalezas y debilidades, o mejoramiento de las relaciones interpersonales, con técnicas y conocimientos específicos del ámbito laboral como la confección ideal de un Currículum, preparación para entrevistas laborales, o las nuevas tendencias del mercado.

Además, los participantes tienen la posibilidad de realizar cursos complementarios de Excel, Inglés, Liderazgo y Gestión, Transformación Digital, entre otros, y que son otorgados por Nivelat. Asimismo, de forma paralela a este programa, se está realizando un ciclo de Webinars a cargo de especialistas y que son abiertos a todo el público. 

Para Peter Loch creador y director de Fundación Wazú “Nuestra idea es entregar herramientas a personas, que al igual que nosotros, están en situación de discapacidad, y que nunca han recibido este tipo de conocimientos que, sin duda, les servirán para su desempeño laboral y especialmente para enfrentar la vida en todo sentido”.

«Los participantes están muy motivados por todo lo que han avanzado y eso nos pone muy felices porque no es fácil implementar un programa así. Por lo mismo, agracemos enormemente a FLSmidth y a Nivelat quienes han sido un apoyo fundamental para poder llevar esto a cabo», explicó Peter.

Si estás interesado en participar, te invitamos a registrarte en www.wazu.cl para que puedas recibir información de este Programa u otros talleres relacionados.

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